2025年7月12日，软件学院在328会议室召开暑期工作部署会。院长强彦主持会议，全体教职工参加会议。

强彦院长首先对学院绩效工作的推进情况进行了全面回顾，旨在建立更加科学、公平、激励有效的绩效管理体系，充分发挥绩效的指挥棒作用，促进学院高质量发展，全体教职工审议并通过了《软件学院岗位核定与绩效分配方案（试行版）》。其次他系统总结了学院上半年在学科建设、人才队伍、科学研究、民生保障等重点领域的工作成效。希望大家本着“放假不放事”的工作原则，根据上半年的工作情况，对标目标责任书查漏补缺，假期重点在国际交流合作、网络与信息安全硕士点建设、“十五五”规划制定等方面开展充分调研，积极对接高校、科研院所、校友企业等优质资源，深化产学研合作。他强调了假期安全，要求大家要进一步增强安全意识、主动防范、全面排查、做好值班值守。

付东来副院长部署了“三晋英才”支持计划申报工作，动员并指导符合条件的教师积极申报，争取高层次人才支持。

高宏图副书记对暑期留校研究生的管理和服务工作作出具体安排，要求导师及相关部门密切关注留校学生动态，加强安全教育和管理，确保研究生度过一个安全、充实的假期。

常旭青书记重点传达了学校处级干部会议精神，要求全院上下深刻领会，抓好落实，围绕党建、廉政与重点工作进行了安排和部署：一要严守纪律底线：全体教职工在暑假期间务必严守政治纪律、工作纪律和生活纪律，做到严格自律。二是积极争先创优：鼓励教师充分利用假期时间，积极准备和申报各类科研项目、教学成果奖项。三是筑牢保密防线：强调保密工作的重要性，部署启动相关保密资质申报工作，要求全体人员参加保密培训，切实增强保密意识，落实保密责任。

会后，院领导带队，对学院实验室、教研室、研究室等场所进行了全面细致的检查工作，并对发现的问题及时进行协调处理。